수원특례시

같은 자녀에 대하여 부모가 동시 또는 순차적으로 육아휴직을 사용하는 경우, 첫 3개월에 대해 부모 각각의 육아휴직 급여를 통상임금의 100% 지급
※ 3+3 육아휴직제가 적용된 기간은 육아휴직 급여 사후지급분 제도(급여 25%) 미적용
※ 두 번째 육아휴직자의 육아휴직 최초 개시일이 ‘22.1.1. 이후여야 함

• 신청기간 : 육아휴직 시작한 날 이후 1개월부터 매월 단위로 신청
  ※ 육아휴직 종료 후 12개월 이내에 신청하지 않을 경우 급여 지급X
• 신청방법
  • (온라인) 사업주(기업회원, 최초1회)가 확인서 접수 후, 신청인 (개인회원) 급여신청서 접수 *www.ei.go.kr
  • (방문) 신청인 거주지 또는 사업장 소재지 관할 고용센터

• 육아휴직 급여신청서
• 육아휴직 확인서(최초 1회만)
• 통상임금 확인가능한 증명자료(임금대장, 근로계약서 등) 사본 1부
• 육아휴직 기간동안 사업주로부터 금품 지급받은 경우 증빙자료 사본 1부

• 고용노동부 ☏1350
• 수원고용복지플러스센터 ☏231-7864